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¿Porqué tomar éste curso?
Aprende: Aplicar, calificar e interpretar las llamadas pruebas proyectivas con las que obtendrás la evaluación de habilidades de comunicación, asertividad, inteligencia a nivel emocional, no verbal, aspectos temperamentales, de carácter y personalidad.
Dirigido a:
Directores, Gerentes y Ejecutivos de las áreas de Recursos Humanos, Administración, Reclutamiento y Capacitación, así como también personas que deseen formarse en estas áreas.
Temática
• Orígenes, componentes, utilidad y aplicación de los test psicométricos
• Machover
• Thurstone
• Allport
• Beta III
• IE Cooper
• Árbol
Instructor
Lic. Martha Angélica Melgar Rojas
Manual del Participante
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Duración
9 Horas 29 Minutos
Fecha de Grabación
05 y 12 de Julio 2017
Incluye:
Manual en PDF
Archivos de Utilería
Constancia de Grabación
7 Días de consultas posteriores vía Email
MEMBRESÍA
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Requerimientos:
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Auriculares
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